Headhunter Schweiz

“Die Zusammenarbeit mit Arnold Marty war in jeder Hinsicht überzeugend – persönlich, professionell und zielgerichtet. Besonders hervorzuheben ist das sehr grosse Netzwerk von Arnold Marty und die Fähigkeit, sich wirklich in unsere Lage hineinzuversetzen. Das machte den gesamten Prozess sehr effizient. Die Betreuung war individuell, massgeschneidert und stets auf Augenhöhe. Die Tiefe der Analyse und die hohe Professionalität in der Umsetzung haben grosses Vertrauen geschaffen. Auch menschlich war die Zusammenarbeit ausserordentlich angenehm, was wesentlich zum Erfolg der Suche beigetragen hat. Wir können Roy C. Hitchman bestens weiterempfehlen.”

Dr. Adrian Schoop
CEO, Delegierter des Verwaltungsrats
Schoop + Co. AG

Nach der erfolgreichen C-Level-Besetzung haben wir uns für die Suche nach dem Group CEO erneut für Arnold Marty und Roman Huber von Roy C. Hitchman entschieden. Arnold Marty und Roman Huber sind bestens in der Lage, Kandidatinnen und Kandidaten fachlich sowie emotional abzuholen und für die Interviews professionell vorzubereiten. Als verlängerter Arm unseres Unternehmens sind die beiden perfekte Markenbotschafter. Beide Partner sind fachlich exzellent, empathisch und arbeiten hoch professionell. Arnold Marty und Roman Huber denken mit, geben wertvolles Feedback und aktivieren ihr enormes Netzwerk effektiv – nicht nur im Recruiting, sondern auch für neue Geschäftsbeziehungen. Sie unterstützen uns als echte Partner auf Augenhöhe. Die Zusammenarbeit war nicht nur höchst effizient und erfolgreich, sondern machte gleichermassen Spass! Wir können Roy C. Hitchman jedem Kunden uneingeschränkt empfehlen.

Marc Preusche
CEO
Swiss Solar Group

Wir haben Arnold Marty beauftragt, uns bei der Besetzung einer wichtigen Führungsposition zu helfen, und die Erfahrung war von Anfang bis Ende ausserordentlich erfolgreich. Er nahm sich die Zeit, unsere Strategie, unsere Geschäftsziele, unsere Kultur und unsere spezifischen Anforderungen für die Rolle genau zu verstehen. Mit seinem gezielten Suchprozess brachte er uns innerhalb kurzer Zeit eine Liste von hochqualifizierten, vielfältigen Kandidatinnen und Kandidaten, die unsere Erwartungen weit übertroffen haben. Innerhalb von 6 Wochen, konnten wir unsere Führungsposition erfolgreich besetzen.

Während der gesamten Suche war die Kommunikation mit Arnold Marty zeitnah und transparent. Er hielt uns bei jedem Schritt auf dem Laufenden. Das Mass an Professionalität und Branchenexpertise, das er an den Tag legte, war wirklich beeindruckend. Wir sind begeistert von unserem neuen Mitarbeiter, der bereits einen positiven Einfluss auf unsere Organisation hat. Ich kann Arnold Marty von der Roy C. Hitchman AG jedem Unternehmen wärmstens empfehlen, das Top-Talente für wichtige Positionen sucht.

Marcel Fähndrich
Leiter Energie
WWZ Energie AG

Arnold Marty hat uns bei der Besetzung einer wichtigen Geschäftsleitungsposition hervorragend unterstützt. Seine exzellenten Marktkenntnisse und sein sehr tragfähiges Netzwerk in der ICT-Industrie haben uns überzeugt. Arnold präsentierte uns passgenaue Kandidaten, die nicht nur fachlich, sondern auch kulturell perfekt zu unserem Unternehmen passen. Sein wertvoller Beratungsansatz, gestützt durch seine praktischen Erfahrungen, war für uns von unschätzbarem Wert. Zudem schätzten wir seine Flexibilität und die äusserst effiziente Zusammenarbeit. Wir sind mit dem gesamten Prozess und dem Ergebnis mehr als zufrieden.

Martin Gartmann
CEO
UMB AG

Die erfolgreiche Zusammenarbeit mit Roman Huber basiert auf einem kontinuierlichen Dialog, über  den ein solides Vertrauensverhältnis und ein übereinstimmendes Verständnis über die Qualitäten von Führungskräften entstehen und wachsen konnte. Mich beeindruckt die systematische und zielstrebige Arbeitsweise, die Roman Huber mit einer grossen Portion persönlichem Engagement ergänzt. Wir haben so bei sehr schwierigen Mandaten innert kurzer Zeit eine Anzahl von äusserst interessanten Kandidaten gefunden.

Peter Hinder
Managing Director
ex. MD UBS und ex. CEO Thurgauer Kantonalbank

Für die Besetzung einer Schlüsselposition entschieden wir uns für Roy C. Hitchman AG als Rekrutierungspartner. Mit Herrn Arnold Marty hatten wir eine äusserst kompetente und professionelle Ansprechperson. Seine zielorientierte, gleichzeitig aber auch unkomplizierte und pragmatische Herangehensweise entsprach exakt unseren Vorstellungen. Durch die umfassende und gezielte Identifikation und Direktansprache von Kandidatinnen und Kandidaten konnte die Position im Rahmen unserer hohen Erwartungen optimal besetzt werden.

Gerhard Fuhrer
Leiter Human Resources
Equans AG

Roman Huber beeindruckte uns in einer überaus anspruchsvollen Suche vor allem dadurch, dass er sehr aufmerksam zuhörte, die richtigen Fragen stellte, wertvolle Ratschläge gab und das Suchprofil sehr passgenau formulierte. Die zeitnahe und stets transparente Kommunikation während des sehr kurzen Suchprozesses war genau das, was wir erwartet hatten. Höchst empfehlenswert.

Richard Fenton
Chief Financial Officer, TFL Group

Äusserst professionell, vertrauensvoll, kunden- und kandidatennah sowie absolut zuverlässig. Das ist Sandro Rüegger!

Simone Widmer
Head of Human Resources
Emmi Schweiz AG

Wir haben die Zusammenarbeit bei unserer Management Vakanz mit Arnold Marty als sehr angenehm empfunden und seine Expertise darin sehr geschätzt. Sein professionelles Vorgehen von der Eruierung unserer Bedürfnisse, über die wertvolle Beratung zum Suchprofil, wie auch die Interaktion mit den Kandidaten war sehr überzeugend und erfolgreich. Wir können Arnold Marty bestens weiterempfehlen.

Stephan Wettstein
CEO
Swiss IT Security AG

“Ich erlebe eine speditive, umfassende und fokussierte Beratung mit hoher Zielorientierung; exzellente Attribute für eine erfolgreiche Besetzung!”

Silke Hrubesch
HR Nationalbank Schweiz

“Wir haben in den vergangenen Monaten eng mit Herr Marty zusammengearbeitet bei der Besetzung einer direkt unter der Geschäftsleitung angesiedelten Senior Director-Position. Die Zusammenarbeit haben wir während des gesamten Prozesses als sehr angenehm empfunden. Dank Herr Martys Expertise und Netzwerk durften wir für die sehr spezialisierte Position diverse valable Kandidatinnen und Kandidaten kennenlernen. Besonders hervorzuheben sind die stets sehr schnelle und offene Kommunikation und die Fähigkeit, Personen zu empfehlen, welche nicht nur fachlich, sondern auch menschlich sehr gut zu uns als Unternehmen passten, was es uns ermöglichte, die Position erfolgreich zu besetzen. Aus all diesen Gründen können wir die Zusammenarbeit mit Herr Marty sehr empfehlen.”

Jan Fröhlich
People Business Partner, Sunrise GmbH

Die Zusammenarbeit mit Roy C. Hitchman war für die AMAG mehrfach erfolgreich, weil wir für sehr schwierig zu besetzende Positionen optimale Kandidaten gewinnen konnten. Sandro Rüegger überzeugte uns durch passgenaue Kandidatenauswahl, hohe Dienstleistungs­bereitschaft und beste Qualität. Er hat damit unseren Rekrutierungsaufwand stark reduziert.

Philipp Wetzel
Managing Director / Mitglied Konzernleitung
AMAG Innovation & Ventures LAB

Roman Huber ist es wiederholt gelungen, in anspruchsvollen Situationen zeitnah ausgezeichnete Kandidaten zu präsentieren. Die schliesslich gewählten Führungskräfte konnten sich rasch einarbeiten und Mehrwert schaffen. Der Erfolg basiert auf einem gemeinsamen Verständnis der zu suchenden Profile und auf hoher professioneller Qualität.

Rainer W. Fröhlich
Managing Partner
Constellation Capital AG

“Die Zusammenarbeit mit Arnold Marty und Roman Huber war hoch professionell und effektiv. Das gesuchte Profil wurde gut erfasst und die uns vorgestellten Kandidatinnen und Kandidaten waren durchwegs passend. Wir konnten diese für uns wichtige und anspruchsvolle Suche in kurzer Zeit abzuwickeln und die Dokumentation und Präsentation der Kandidaturen über das intuitive und datenschutzkonforme Kundenportal der Roy C. Hitchman AG war effizient und sehr bedienerfreundlich.”

Gabriele Meinhard
VP Managing Director
TD Synnex Switzerland GmbH